UMA PROPOSTA DE BOAS PRÁTICAS PARA APOIAR O GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS NO DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE EM PEQUENAS EMPRESAS

Abstract

Alocar e gerenciar eficientemente os recursos humanos em projetos de desenvolvimento de software, empenhando esforços na composição da equipe com base em conhecimentos, habilidades e experiências necessárias para realização das atividades, e a disseminação de conhecimento entre os profissionais envolvidos no projeto são abordagens que têm sido utilizadas para proporcionar maior qualidade aos produtos de software. Este trabalho descreve através de uma revisão de literatura como a Gerência de Recursos Humanos centrada nas Metodologias Ágeis e Gerenciamento de Projeto pode garantir mais qualidade nos processos e no produto em projetos de desenvolvimento de software.